Ferietid i Destination Danmark Den seneste tid har været meget anderledes. Ikke mindst for os i mødebranchen. Men nogle ting er heldigvis, som de altid har været. Sommeren er over os. Og det betyder ferie. For mange af os bliver ferietiden ikke som forventet. I stedet for udenlandsrejser skal vi nu sadle om og i […]

Jeg elsker, når teknikken driller og jeg ikke kan få skærmdelingen til at makke ret. Sagde ingen nogensinde. Som mødeleder i den virtuelle mødeverden, er de færreste ”pros” og rigtig mange ”noobs”. Og selvom man sagtens kan charme sig igennem en teknisk ”ups’er” eller to, så er det altså rarest, at lede mødet med nogenlunde […]

Først var der møder. Og så var der… Sort. Kulsort.   For hvad gør en mødeplanlægger, når der ikke længere er møder?   Gisper? Panikker? Trækker vejret heeeelt ned i maven? Eller modtager kunstigt åndedræt?   Corona har været omvæltende for vores branche. Og er det stadig. Og selvom de virtuelle møder ikke kan gøre […]

… men hvad du kan gøre for dine mødedeltagere. Har du været med på Planner Days? Hvert år afholder vi en netværks- og efteruddannelsesevent for mødeplanlæggere og mødesteder. Og det med at holde en netværksevent er faktisk nemmere sagt end gjort. Hvordan får man mennesker der ikke kender hinanden til at føle sig trygge? Har […]

Savner du også kollegaerne? Vi kan nok hurtigt blive enige om at situationen pt er alvorlig og at hverdagen for de fleste er komplet anderledes end den plejer. Måske kan du hjemmearbejde i fred og ro eller endda afvikle den pukkel af overarbejde, som du har opbygget gennem årene. Måske balancerer du arbejdsliv med hjemmeskoling […]

I denne svære tid vil vi gerne hjælpe jer med at kommunikere bedst muligt med jeres mødedeltagere og samarbejdspartnere. Derfor har vi indgået et samarbejde med Institut for kundetyper, som guider dig igennem arbejdet med krisekommunikationen her og nu. I artiklen skrevet af Sanne Dollerup finder du hjælp til, hvilke overvejelser der skal gøres i […]

Luksus i går, i dag og i morgen Den seneste tids aflysninger i skyggen af Corona-krisen har gjort det tydeligt, i hvor høj grad vi allesammen prioriterer både tid og penge til at mødes og til at opleve – i vores fritid og på job. Vi mødes for at skabe værdifulde og unikke oplevelser. Som […]

Vi kender det alle sammen. Vi deltager i et hav af møder og events, men hånden på hjertet… En del af dem bider sig ikke rigtigt fast. Budskabet rammer os måske i nuet, men forsvinder hurtigt igen, når vi kommer tilbage til dagligdagens trummerum. Hvorfor sker det? Og hvorfor er der alligevel nogle møder og […]

Jep, du læste rigtigt.   Effektive. Pauser. For hjernen.   Hjernepauser handler ikke om toiletbesøg, kaffe-optankning, ben-strækning og mail-tjekning, men at gøre dig (eller dine mødedeltagere) klar til at modtage mere information og lære mere. En hjernepause, eller et brain break, er en kort aktivitet, typisk på 1-5 minutter, som deaktiverer den forreste del af […]

Bliver dit møde eller din konference ikke altid helt som forventet? Så bør du overveje, om KPI’er (key performance indicators) vil være en god måde at måle dit ønskede udfald af et møde eller event. Hvis du har været i mødeplanlæggerbranchen nogle år, er nogle af de anbefalede spørgsmål sikkert allerede nogen, du ubevidst stiller […]

OrgaNicer håndterer ikke blot møder og konferencer, men også større events såsom sports-mesterskaber. Måske du også sidder i en virksomhed, hvor du skal håndtere opgaver af større og mindre størrelsesorden, hvor du til tider finder det udfordrende at have de samme værktøjer til at klare en opgave med 25 deltagere som til en event med […]

Kender du udtrykket JOMO? Udtrykket har eksisteret i nogen tid, men er ifølge en trendforsker, topaktuelt. Det kan være, du slet ikke nåede at opdage, den trend som JOMO er mod-trend til – nemlig FOMO (Fear Of Missing Out). Det lyder umiddelbart ikke rart at gå glip af noget. Når vi beder mødedeltagere dele billeder […]

Webinar sparer dig transporttid i forhold til at skulle tage ud af kontoret til eksempelvis foredrag, men får man det samme ud af disse ’online møder’? Webinar (web+seminar) vinder indpas rundt omkring i virksomheder, da flere får mere og mere travlt på arbejdet, og de samtidig også gerne skal følge med i de nyeste fagtrends […]

Begrebet bæredygtighed bruges af alle om mangt og meget, så første skridt er at definere, hvordan det tolkes, afgrænses og defineres for dig og din planlægning. Det handler langt hen ad vejen om at bruge sin sunde fornuft samtidig med at udfordre ”det plejer vi”. Her er en god portion nysgerrighed over for muligheder og […]

Jeg arbejdede engang i en virksomhed, hvor ét særligt møde, gik over i historien og blev en sand vandrehistorie hos alle virksomhedens medarbejdere. Det var et møde, som rykkede så meget ved deltagernes forestilling om, hvad virksomhedens kerneværdier bestod af, at flere gik grædende derfra. Nogle vil mene, at mødet var på grænsen af, hvad […]

Vi har igen kigget i krystalkuglen, og giver dig vores bud på hvilke trends og tendenser, der vil præge 2020. Nye former og formater Vi vil afholde møder og events andre steder, end vi plejer. Pengepungen er måske heller ikke så tom, som den tidligere har været, så der er ressourcer til at prøve nye […]

Gør som du plejer – YES! Foran os venter lige præcis de traditioner, som passer til os – og som vi glæder os til. Hvor er det skønt og befriende, at vi ”bare” kan gøre, som vi plejer. I julen er ”plejer” nemlig ikke død!   Der er ikke behov for at være innovativ og […]

Måske er selve ordet evaluering ikke det kedeligste, men de der skemaer, man udsender som ingen gider svare på. Eller det er jo ikke helt rigtigt. De utilfredse deltagere – de skal nu nok få svaret… Resten ignorerer din tredje rykker og indtrængende bøn. What to do?   Du skal have en ny strategi! For […]

Som mødeplanlægger skal du være på forkant og spotte alle tendenser – helst før dine gæster begynder at stille krav. I sidste uge deltog jeg sammen med en række spisesteder på et udviklingsforløb, som blandt andet skulle prikke lidt til ”plejer” og udfordre det enkelte spisested til at tænke nyt. Som inspiration havde vi inviteret […]

Lyder det for godt til at være sandt? Det er det også… Her hos OrgaNicer har vi for længe siden fravalgt det ’klassiske’ excel-ark til registrering af deltagere.  Det kan være okay at benytte til mindre og ukomplicerede møder, men laver du arrangementer med mange deltagere, er Excel som ”tilmeldings- og registreringssystem” en tidsrøver af […]

Det kan være temmelig overvældende at være ny i mødebranchen. Når man ikke tidligere har slået sine folder netop her, er det som en helt ny faglig verden åbner sig. Som mødebranche-nouveau, så ved du nok præcis hvad jeg mener. Og hvis du nu har været i branchen siden ruder konge var knægt, men oplever, at dine nye kollegaer, kan se en anelse rundtossede ud, når du slynger termer som venue, abstract and papers og allotment afsted -  så læs med- og få et indblik i mødebranchen set fra en newcomers stol, og et par gode hjælpende oversigter, som du kan sende videre til dine nye kollegaer.

Skal din virksomhed på messe? Så er her lidt gode råd og tips til, hvordan I får mest muligt ud af jeres investering (og kodeordet er planlægning). Du kan selvfølgelig også tage chancen og håbe på at de rigtige mennesker kommer forbi, sådan helt af sig selv. Men det er nu noget mere sikkert at gøre et godt forarbejde, hvis du vil være sikker på valuta for pengene.

Jeg har lige været på et seminar, hvor der blev snakket trends og tendenser inden for fødevarebranchen.  Der lærte jeg et nyt ord. Foodie. Og i flertal, foodies. Kender du dem? Hvis ikke – så kommer du til det! For foodies kommer vi ikke udenom i mødebranchen. At all. Foodies er forbrugere, som går rocker meget op i mad. Og ikke kun maden (i sig selv), som smag og kvalitet, men madens historie, tilberedningen af maden, videnskaben og sundheden omkring maden. En foodies madengagement er større end de flestes - en slags madverdenens first-movers. De ser på mad, som en hobby. Og spiser ikke ”bare” for mæthed eller hygge, men tillægger en identitetsskabende og social dimension til maden.

Forestil dig, at du er deltager i ”Gift ved første blik”. Et kontroversielt datingprogram - et eksperiment - der går ud på at matche singler med hinanden, som bliver gift ved deres første møde. Går det – går det ikke? Hvem ved – men er det ikke forsøget værd at kaste sig ud i noget så vildt, hvis det virkelig ender med, at man finder sin livsledsagerske? Måske tænker du, at det på mange punkter overskrider din grænse for vovemod. OK, jeg er enig. Det er måske også at gå til ekstremer, men intentionen med eksemplet er god nok.

Har du nogensinde koordineret et familiearrangement for din familie ud i syvende led? Hvis man ikke har dem i forvejen, de grå hår, så kommer de! Der er nemlig et væld af hensyn at tage, når det kommer til at finde en dato, hvor alle kan. Sommerferier, studentergilder, forretningsrejser, lejrskoler og din mors moster Jyttes planlagte knæoperation. Det er skruen uden ende. Forestil dig så, at du skal finde den perfekte dato (som passer flest muligt) til et erhvervsrettet arrangement – men med 25 landes forskellige helligdage at tage med i ligningen! Medminde du har mission impossible evner, som en anden Tom Cruise, så nærmer vi os mødeplanlæggeres hade-task nummer 1. Især hvis arrangementet, udover at have deltagere fra mange forskellige lande, også har mange andre sæsonmæssige hensyn at tage.

Og vi har et godt tilbud til dig! En chance for at udvide dine kompetencer, styrke din viden og lære om nye steder. Det er nemlig tid til Planner Days igen. Vi afholder, sammen med vores partnere, Planner Days for 5. gang i 2020. Planner Days er to dage med inspiration, faglige diskussioner og et stærkt fællesskab for over 100 professionelle mødeplanlæggere, som arrangerer møder og events i Jylland og på Fyn. Ud over en masse fantastisk indhold, så møder du også nogle af de bedste og stærkeste venues i Jylland og på Fyn – og alt sammen, mens du oplever de historiske vingesus og fantastiske rammer i Sønderborg.

En god event app er ikke bare en digital version af et trykt program. En event app kan meget mere end det. Den kan give merværdi til et arrangement – og når det går rigtig godt – skabe loyale fællesskab ved at støtte op om de relationer, som deltagere har, eller får, i løbet af arrangementet.

Hverdagen som mødeplanlægger kan være travl og der sættes ofte forventninger til, at man kan multitaske og balancere med flere bolde på samme tid. Kender du fx det, at du møder ind til en bunke opgaver fra dagen før? Og netop, som du er dybt begravet i det arrangement, der skal løbe af stablen den efterfølgende dag, ringer telefonen. Deadlines nærmer sig og du føler aldrig helt, at du når til bunds i stakken af opgaver. Heldigvis behøver din hverdag ikke føles så rodet - og det er ikke nødvendigt at leve op til ovenstående citat for at være en fremragende mødeplanlægger. Vi har lavet en lille guide til, hvordan du nemmere kan overleve i en hektisk hverdag – med det gode humør i behold.

Er ledelsen ved at ”møde sig halvt ihjel” uden det giver udbytte? En undersøgelse gennemført af Lederne blandt tæt ved 1900 medlemmer viser, at ledere i gennemsnit bruger 12 timer om ugen i et mødelokale – og tallet er stigende. Undersøgelsen spurgte blandt andet ind til, hvilke foretrukne ændringer man kunne ønske sig. Her peger de fleste ledere på bedre mødekultur og bedre mødeledelse. Hvordan får vi bugt med det? Som mødeplanlægger skal man være bevidst om, hvilke indspark man kan give ledelsen for at imødekomme dette. En dårlig mødekultur og – ledelse handler om manglende formål og for dårlig forberedelse af mødet, ikke-strukturerede diskussioner og overholdelse af tidsplanen, uklare konklusioner og ukonkret opsummering samt manglende stringens i opfølgningen.

Jeg er ret vild med innovationsprocesser, brainstorms, hackatons, labs og workshops. At tænke nyt og bedre, er for mig, både vigtigt og spændende. Men jeg ved også, at der er folk, der bliver trætte… Ikke sådan søvnige, men sådan lidt livstrætte… når der indkaldes til endnu en konsulent-faciliteret omgang i udviklingsmanegen. Vi er mange, der har rigeligt at tage os til, og det kan være svært at rumme endnu en dag væk fra kontoret og de mange deadlines.

Omvendt logik, tænker du måske? For alt det fede - som lækre lokaler, gastro-forplejning og fancy keynotes - det som gør møder über spændende. Det koster jo knaster? Mange knaster. Og joeh – det kan der være noget om. I hvert fald, hvis ikke-kedelig er lig med underholdning og lir. Men her hos OrgaNicer ser vi lidt anderledes på det. Vi mener, at dyre møder, er de møder, som ender med at være spild af tid. Uanset, om budgettet er højt eller lavt. Hvis mødedeltagerne har lige præcis den samme indsigt, som de havde, da de kom – så var det et dyrt møde. Punktum.

Måske er du godt i gang, og har allerede overbevist dine deltagere om at samkørsel og postevand faktisk er helt ok til en konference. Måske er du slet ikke startet på din bæredygtigheds-transformation. Uanset, så har vi, når vi snakker bæredygtighed, en tendens til at tænke på grønne og miljøvenlige løsninger. Men bæredygtighed handler om mere end klima og CO2 aftryk.  Så overvej om du skal tage fat på de mere sociale og økonomiske aspekter af bæredygtighed, når du designer bæredygtige møder.

mødeplanlæggere anser vi det som en god service, at vores mødedeltagere ved, hvem deres med-deltagere (på en konference, en kongres, et årsmøde osv.) er. Og der er faktisk kun ém måde, hvorpå du helt kan slippe for at spørge dine deltagere om lov til netop dette. Nemlig ved ikke at dele deltagerlisten. Deler du listen, skal du spørge om lov. Punktum. Såh…

Kan du mærke, at det presser sig på? Behovet for sol, varme, tid med de nærmeste og ikke mindst afslapning. Er du alligevel i tvivl om, hvor stor din ferietrang er, så får du her 7 åbenlyse tegn på, at du virkelig trænger til ferie:

Gode kollegaer er guld værd. Både når det kommer til det sociale på kontoret, men også når det kommer til det faglige. Og uanset om du arbejder som mødeplanlægger, kommunikationsmedarbejder eller noget helt tredje, så kan du måske nikke genkendende til det med at være alene med din faglighed og dine arbejdsopgaver. Og hvis du nu føler dig endnu mere alene  – så ro på. Der er heldigvis masser du kan gøre for at få faglige sparringspartnere. Du skal bare kigge uden for din fysiske arbejdsplads.

Når et møde skal planlægges, så kan du vælge en af to veje. Du kan enten gøre, som du plejer – booke oplægsholder, facilitator, en sandwich til frokost, en øl efter middagen osv. Eller du kan starte med at stille dig selv spørgsmålet: Hvordan kan alle mødets elementer understøtte mødets formål? Har du styr på formålet? For det er der, du skal starte. For at skabe de bedste læringsrum for vores deltagere, skal vi designe mødet ud fra formålet. Hvis du lige har været med på Planner Days, som fandt sted på Sydfyn, så ved du, hvad jeg taler om. Formålet med Planner Days i år var at inspirere deltagerne til at aktivere flere sanser i møder. Derfor spiste vi middag i et pakhus som lugtede af tjære, træ og hav, vi havde sansefestival, spiste chilier med Chili-Klaus osv.

Vi ved det godt alle sammen. At netværke handler om viljen til gensidighed. Give and get…. Hvis vi deler ud af vores viden til andre, så kommer det på et tidspunkt positivt tilbage til os. Et kinesisk ordsprog siger: Du har et æg og jeg har et æg – vi bytter. Så har jeg stadig et æg – det har du også! Du har en idé og jeg har en idé – vi bytter. Pludselig har jeg to ideer – det har du også! Sådan er vi begge blevet dobbelt så rige på ideer – blot ved at bytte med hinanden. Men det kommer ikke af sig selv. Det kræver en personlig indsats og en netværkskompetence, hvor nysgerrighed, åbenhed og tillid er vigtige faktorer. En god netværker finder det interessant at vide noget om de mennesker, som han/hun møder på sin vej – uanset om det er i privat eller professionelt regi.

Af og til griber opgaver om sig. Forleden havde jeg en standard hotelbooking på 30 værelser til en gruppe (sådan en laver jeg normalvis i søvne). Indtil det ”standard-mæssige” røg, og vi havde gang i helpension som buffet med diverse kostrestriktioner, frokost to-go (når gruppen skulle på tur) booking af bus til at køre dem afsted, ekstra mødelokaler - og ønsker om at bo med ham/hende og højt/lavt. Og selvom det i situationen, kan give lidt sved på panden, så er det også fedt på den gode måde. Og hvis man ikke bryder sig om den slags -  så befinder man sig næppe godt i vores branche:)

Når vi afholder et møde eller en konference er formålet – stort set altid - netværk. Det at mødes fysisk - at være sammen og opbygge eller bygge på relationer. Andre gange er formålet også at inspirere eller underholde. Eller for at opfylde et bestemt kommunikationsbehov. Som mødeplanlæggere skal vi designe mødet, så det passer til formålet – uanset hvad formålet er. Ved netværk, lader vi folk tale sammen. Ved underholdning, sørger vi for at deltagerne er stimuleret på en sjov, eller følelsesmæssig måde.  Og når målet handler om at kommunikere et bestemt budskab –en ny strategi, en plan eller en vision - så sætter vi deltagerne på rækker af stole og viser dem et PowerPoint show. Eller… gør vi?

Hvordan får du – og hvordan holder du – deltagernes opmærksomhed? 88% af danskerne ejer en smartphone. På verdensplan drejer det sig om cirka 2,39 mia. mennesker. Det svarer til en tredjedel af jordens befolkning. Vi er storforbrugere af telefonen – både privat og på arbejde. Den er designet til at kalde på os og den rummer næsten hele vores hverdag og arbejde. Fra e-mails til forældreIntra, indkøbssedler, shopping, vejrudsigter, strikkeopskrifter osv.

Om ikke så længe vil valgkampagner flyve gennem luften i Danmark – både i de trykte og de sociale medier, i lygtepælene og hvor ellers fantasien hos bureauerne fører dem hen. Men har kampagnerne den effekt som forventes, og bider de sig fast hos dem, de skal – altså dig og mig? Kampagner er hos mange organisationer en naturlig del af kommunikationsstrategien og dermed en væsentlig del af et marketingbudget. Derfor gælder det om at få så meget ”budskab til den rette målgruppe” ud af hver eneste krone som muligt. Mange er tilbøjelige til hurtigt at se på kanalvalg og indhold, men skal kampagnen have en reel effekt, så er det vigtigt at arbejde systematisk med kampagneplanlægning først. En god kampagneplanlægning giver nemlig den indsigt, der skal til, så der kan træffes hensigtsmæssige valg i den videre tilrettelæggelse.

Dagen er kommet. Din konference åbner dørene lige om lidt. Deltagerne er på trapperne. Og du står klar til at tage imod, byde velkommen og udlevere navneskilte. Du har selvfølgelig tænkt alle mulige situationer igennem. For du ved, at en on-site-service der kører på skinner, er med til at give deltagerne en oplevelse af et topsmurt arrangement. Og det nytter ikke noget, at man står og fifler med navneskilte og HDMI kabler, når deltagerne melder deres ankomst. Men hvis du ikke har så meget erfaring udi onsite-service, så læs med her. Bagefter ved du, hvad du skal have styr på og har brug for, når du gerne vil give dine deltagere en god start på din konference.

Mødedeltagere som glemmer at sætte mobilen på lydløs eller aldrig får udfyldt evalueringsskemaet. Lyder det bekendt? Og som noget, du også selv kan glemme, i ny og næ? Så ved du også, at det sjældent handler om manglende intentioner. Man får det bare ikke altid gjort. Her kommer nudge-din-deltager ind i billedet. For er der (vel)vilje er der vej, når det kommer til nudging. At nudge er et forsøg på at påvirke menneskers valg og adfærd i en forudsigelig retning. Metoden har, i de senere år, været brugt i mange sammenhænge. Afgørende for nudging er at adfærden er 100% frivillig.

27 ulæste mails… I stedet for at føle sig populær og interessant, så ender vi ofte med følelsen af frustration over altid at være lidt bagefter. Hænger du også lidt i bremsen? I en europæisk undersøgelse foretaget af Stepstone konstaterer de, at en af årsagerne er dårlige relationer til chefen. Faktisk angiver lige knap 1/3 af respondenterne, at de har en decideret dårlig relation til deres chef. Vi kan altså ikke altid stole på vores ledere som facilitatorer af arbejdsglæde og motivation, så hvordan kan vi selv gøre en forskel? Først og fremmest – hvad er motivation? Motivation er den positive indstilling til at gennemføre en proces – være en del af en forandring eller udføre en arbejdsopgave. Vi påvirkes i vores motivation af både indre og ydre faktorer. Vores chefer er ydre faktorer. Derudover kan fx løn, normer og karakterer være eksterne faktorer. De indre er bl.a. vores egne evner og kompetencer samt personlighed.

Har du styr på fagudtryk og forkortelser som allotment, MICE, PCO og GDS? Også i mødebranchen findes der en række udtryk og forkortelser – både fagtermer og de mere slangprægede udtryk - som er udbredte hos bl.a. venues og leverandører - og derfor gode at kende for en mødeplanlægger. En del af udtrykkene, kan du finde lige her - fyld gerne flere på din egen liste:)

Det er menneskeligt at fejle. Den sætning kender vi alle. Alligevel er mange af os hunderædde for at lave fejl. Og vi skjuler dem helst. Men faktisk er fejl, noget af det bedste vi kan lave – i hvert fald hvis vi gerne vil lære. Vil udvikle os. Og blive bedre. Og hvem vil ikke det? FAIL = First Attempt In Learning Du skal (selvfølgelig) ikke være ligeglad med at lave fejl - og bare lave dem - igen og igen. Men når vi lærer af vores fejl, og ser dem i et lidt større perspektiv. Og som en del af en proces – på vejen mod succes – så kan det nærmest give mening at lave fejl en gang imellem. På arbejdspladsen handler det især om kulturen. Er fejl noget vi kan tale om? Og som vi tør dele? Som kommunikationshat har jeg fortalt og delt MANGE succeshistorier. Men sjældent, ja nærmest aldrig, har nogen bedt mig skrive en historie om fejl.

Nu er jeg ikke typen, der mærker for meget efter, sådan indeni… man ved jo aldrig hvad man kan finde . Men jeg må dog erkende, at møder der kun taler til få af de menneskelige sanser og som fuldstændig glemmer kroppen – ja – de er ikke særlig spændende at deltage i. Den slags møder er meget nemmere at planlægge. Men de giver heller ikke de samme resultater og den samme effekt, som de møder, hvor arrangøren, oplægsholderne og mødestedet har gjort en indsats for at aktivere en masse af vores sanser.

God matchmaking kan være alfa-omega i dine deltageres oplevelse af at mødedeltagelsen er en værdifuld investering. Det hjælper dine deltagerne til at udvide netværket - og finde præcis de kunder, leverandører, samarbejdspartnere osv., som i sidste ende gør, at tiden og pengene brugt på eventen var det hele værd. Men hvordan gør man egentlig, sådan rent praktisk under eventen, når man har gjort sit forarbejde, og fundet ud af hvem der matcher med hvem?

Det er ikke ofte, vi mødeplanlæggere kommer ud og bliver luftet. Hvor det hele handler om os og vores faglige udvikling. Hvornår har du måske sidst været af sted til en faglig konference? (Som deltager, ikke som arrangør). Mit gæt er, at det er ganske længe siden. Men NU er det tid. Tid til at du skal have lov at komme af sted. Sammen med os. Til årets konference for de bedste mødeplanlæggere i Danmark.

Når du arbejder strategisk med dit netværk, så åbner du op for såvel faglig som personlig udvikling. Hvordan strategisk, tænker du måske? Handler det ikke bare om at kende så mange som muligt? Ikke nødvendigvis. Det er ikke sådan, at du skal forholde dig strategisk til alle mennesker du møder. Men som med så meget andet, er det godt at have gjort sig nogle tanker om, hvad der virker. Og måske endda lægge en plan. I hvert fald, hvis du vil have noget ud af din netværksindsats. I den sammenhæng kan du overveje følgende:

Der ER mange ting at holde styr på, når man planlægger en event. Og derfor er der også en række klassiske fælder, som selv de mest hardcore eventarrangører går i fra tid til anden. Og selvom det ikke er en udfordring for lige præcis dig. Så tjek listen ud – måske kan den bruges som huskeliste fra tid til anden.

Holder dine leverandører ikke aftalerne? Eller gør de noget andet, end du havde regnet med? Måske er det tid til at se på hvordan du kommunikerer med dem. De gør det jo næppe for at genere dig:) I denne uge, får du en konkret metode til at få overblik over, hvordan du bedst og klogest plejer dine forskellige interessenter i et projekt. For det er nu naturligt, at vi alle har forskellige mål og formål med det vi gør. Herefter kan du lægge en plan for, hvordan du designer din kommunikation til de forskellige typer af interessenter. Og selvom den er tiltænkt større projekter, kan den i princippet bruges i mange andre sammenhænge.

Den der følelse… efter en stor konference eller event. Når savsmulden har lagt sig, champagnen er drukket og deltagerne er taget hjem. Efter måneders planlægning og eksekvering. Og det var så det. Og så alligevel. For der er altid noget at gøre, en to-liste mere, for en mødeplanlægger.

Traditionen tro starter vi året med en lille intro til, hvad vi tror året 2019 byder på indenfor mødebranchen. Vi tror stadig på samtalen i mødet. Det er og bliver vores fremmeste opgave, som planlæggere og projektledere, at facilitere samtalen mellem mennesker endnu bedre. Når vi har taget os den luksus at tage tid ud af kalenderen for at mødes – så vil vi have værdi og resultater med derfra. Værdien kan fx være interessante faglige samtaler, hvor vi føler os hørt og som en del af et fagligt fællesskab. Der er ikke mange ting, der er mere irriterende end at tage til en konference - og så bare blive pralet til hele dagen fra scenen.

Nu er der en uge til juleaften... Og mon ikke, at du knokler som en gal, for at få styr på alle de løse tråde inden du går på juleferie. Sådan er det at være møde- og eventplanlægger. For arbejdet med events – møder, konferencer, kurser, messer, kongresser, generalforsamlinger, årsmøder – you name it – holder ikke op, bare fordi det er jul. Og vi ved godt, at det kan det være svært, at  komme helt i jule-mode og lægge mødelivet på hylden for en stund. Du ved bare, at du er møde- og eventplanlægger når...

Charterselskaber har gjort det i årevis... udnyttet transporttiden. Når charterfolket lander i sydens sol udnytter guiderne busturen fra lufthavn til hotel til noget værdifuldt, som at fortælle lidt om destinationen, lave små quizzer, svare på spørgsmål osv. osv. Det samme kan du gøre med dine mødedeltagere. Alt fra faciliterede netværksøvelser, sjove indslag eller faglige oplæg. På den måde kan du ændre spildtid til en værdifuld oplevelse.

Kender du udtrykket? Det handler om relevans og tricket er ret nemt. Det, du aller bedst kan lide, din yndlings frase, den fede vending eller det geniale eksempel. Det tekststykke, som på et tidspunkt var helt perfekt afstemt, men som tabte pusten i den videre skriveproces eller sammenhæng. Den må dø! Vi, der arbejder med at kommunikere med mange forskellige mennesker, kender det godt. Det kan være svært at redigere sin egen tekst og gennemføre ”mordet”.

Der er mange ting, jeg er vild med. Jeg elsker god mad og rødvin. Jeg er pjattet med musik og godt humør. Og så elsker jeg – som i elsker – når man kan mærke, at folk gør sig umage. Lige nu sidder de fantastiske mødeplanlæggere på kontoret, og laver bordplan til et stort arrangement, vi skal håndtere senere på måneden. Som i meget stort – og som med mange mennesker. Bordplanen er, som de fleste ved, en disciplin for sig selv. Det bliver ikke mindre, når man skal håndtere nationaliteter, brancher og kulturer mellem mennesker, som ikke kender hinanden. Det er en historie helt for sig selv – den tager vi en anden gang.

Kender du udtrykket JOMO? Jeg hørte det nævnt forleden på en messe i London. Udtrykket har eksisteret i nogen tid, men er, ifølge en trendforsker, topaktuelt. Det kan være, du slet ikke nåede at opdage, den trend som JOMO er mod-trend til – nemlig FOMO (Fear Of Missing Out). Det lyder umiddelbart ikke rart at gå glip af noget. Når vi beder mødedeltagere dele billeder og filmklip fra konferencedagen, er det netop den menneskelige ”frygt” for at være udenfor som vi spiller på. ”Se hvor sjovt og fedt vi havde det – er du sikker på, at du ikke skal med næste gang?”

Vil du gerne blive skarpere på at finde din målgruppes match med forskellige sociale medier? Og får du hovedpine ved tanken om at finde hoved og hale i mulighederne? Så læs videre. I denne uges Meeting Mondays  får du en quickguide til de fire sociale medier, som du typisk kan gøre brug af, når du skal markedsføre dine events eller kommunikere til dine mødedeltagere.

Verden bliver både større og mindre. Vi har aldrig kunnet så meget og samtidig er alt tættere på og mere tilgængeligt en nogensinde før. Udviklingen, teknologisk og digitalt, kan kun én ting; det er at accelerere. I dag er den langsomste dag, i resten af dit liv. Det vilkår gælder mødebranchen. Og det gælder også en række andre brancher. Detailhandlen, for eksempel. For nogen tid siden var jeg med på et møde, som handlede om netop detailhandlens udfordring, når alt kan købes på nettet, og om føje tid også være leveret ved din hoveddør inden du selv når hjem fra arbejde. Det stiller særlige krav til dén branche – og et par af konklusionerne kan måske genbruges i vores ende af verden.

Good things come to those who… work their asses off and never give up. Not to those who wait… Men det skal jo også være indsatsen værd. Vi vil gerne arbejde og knokle for noget som vi synes er vigtigt og værdifuldt. Det er bl.a. derfor vi kan finde på at arbejde frivilligt i foreninger og til events. Hvis dine mødedeltagere skal investere i mødet. Altså være aktive og engagerede, stille spørgsmål, diskutere osv., så skal du skabe rammer som tydeligt viser, at det her møde – det er indsatsen værd. Fra invitation til evaluering. Er dine møder indsatsen værd?

Forestil dig det her. Du sidder der bag skærmen på arbejdet og en e-mail tikker ind. Du læser. Helt almindelig nydelig e-mail. Kort, informativ, velformuleret. Og læser igen. For der mangler lissom noget. Den der lille gule klat, som vi jævnligt (læs: ustandseligt) bruger til at afslutte kommunikation via diverse kanaler. Og som kommer i mange afskygninger. Glad, sur, ked, bister, grinende, rødmende, rasende, grædende osv. osv. For ikke at glemme den blinkende (den blinkende kommer jeg tilbage til). Det er selvfølgelig smileys jeg snakker om. Eller emoticons (på dansk; humørikon), som de ret beset hedder.

Alle taler om det… Alle tror de andre gør det… Alle vil gerne gøre det… Ingen ved helt hvordan man gør… Er Big data i virkeligheden kejserens nye klæder? Her får du 3 bud på hvad Big data er. Og et par bud på hvorfor vi skal holde øje med det.

Hvis du har det sådan - så er det (nok) din egen skyld. Når du arrangerer møder, som involverer mennesker fra mange forskellige lande, så er det en rigtig god idé at have styr på kulturelle forskelligheder. Og mind you. Nedenstående er baseret på egne erfaringer, så der er måske en generalisering eller to. Lav en flydende start. I Skandinavien møder man som udgangspunkt til den inviterede tid, måske endda lidt før. Andet opfattes ubehøvlet. Mens tid i lande i det sydlige Europa og Amerika er en mere fluffy størrelse. Det kan du heldigvis planlægge dig ud af. Fx ved at have lidt fyldstof i mødets begyndelse, så alle mødedeltagere er tilstede til den rigtige start.

Kender du det. Det ene supereffektive møde afløser det andet. Alle deltagere kommer til tiden, topforberedte med papir og pen og slukkede mobiltelefoner. Det hele kører på skinner, en opdateret handlingsplan er hurtigt på plads. Og mødet slutter ti minutter før planlagt. Nå, ikke. Hvad så med. En række af endeløse og ineffektive møder. Masser af afstikkere undervejs. Small-talk om YouTube-klip, kageopskrifter eller koordinering af helt andre opgaver, som gør det umuligt at skrive referat og holde tidsplanen.

Det er ikke sådan, at vi har bestemt os for at holde ikke-bæredygtige møder - men det virker bare så uoverskueligt, det der med at planlægge et 100% bæredygtigt møde…ik? Hvis man er interesseret i en bureaukratisk proces, så er der masser af muligheder (bare søg på google). Alt fra nøglehulsmærker, ISO-certificeringer og andre kanoner at skyde gråspurve med. Men hvis det ikke liiiige er sagen, så har jeg her udvalgt en række forslag til, hvordan du helt lavpraktisk kan arbejde med at gøre jeres møder, måske ikke decideret bæredygtige, men i hvert fald mindre belastende for klimaet og det omgivende samfund.

Du har godt set, når statsministeren holder pressemøde. Journalister på rad og række – mikrofoner i alle farver og med store mediers logo på siden. Kameraer, lys, blitz. Og omtale. Besked til omverdenen om dette eller hint. Nogle gange holder du måske møder, hvor du synes pressen burde interessere sig for indholdet. Men det er bare som om, at det ikke er helt de samme scener, som når statsministeren stiller sig op. Så hvad gør du så, hvis du vil have fat på pressen? Der er flere muligheder – én er, at blive statsminister. En anden er, at læse denne uges pressetips i MeetingMondays…

Kunden har altid ret Det er dæleme en gammel traver. Men det er ikke desto mindre den mest enkle og korrekte formulering. Og nej. Selvfølgelig betyder det ikke, at vi skal nedværdige os eller på anden måde finde os i at blive tilsvinet af sure kunder. Men det betyder, at vi skal møde den sure kunde med respekt og en vilje til at løse deres problem. Det er langt hen ad vejen ikke væsentligt, om vi synes, der er et problem. Det er jo ikke os, der er kunden…

God matchmaking kan være alfa-omega i dine deltageres oplevelse af mødedeltagelsen som en værdifuld investering. Med det rette match hjælper du dine deltagerne til at udvide netværket og finde præcis de kunder, leverandører, samarbejdspartnere osv. som i sidste ende gør at tiden og pengene brugt på eventen var det hele værd. Og faktisk behøver det ikke være vildt tidskrævende for dig som mødeplanlægger. Hvis bare du gør dit forarbejde godt. Udover at bruge et registreringsskema til, ja, registrering af dine deltagere, kan du bruge registreringsskemaet som et effektivt første step i matchmakingen af kunder, udstillere, leverandører, sponsorer osv.

Før sommerferien deltog jeg i Planner Days, et møde hvor de sejeste mødeplanlæggere og de sejeste venues samles under samme tag, i to dage – og hvor programmet er proppet med faglige oplæg og sjove oplevelser. Under et oplæg leverede fremtidsforsker Stefan Hyttfors en pointe, som jeg har grublet lidt mere over i løbet af sommerferien. I sin afsluttende key note kastede han blikket på møder – og hvordan de opleves.

Nogensinde siddet der på stolen og klikket lidt med kuglepennen, mens du overvejede, hvad det egentlig er du evaluerer på i alle de skemaer, du sender ud til deltagerne? Jeg tror, der er mange der sidder der ligesom dig. For vi laver mange skuffe-evalueringer i det her land. Og hvis der ikke fra din eller ledelsens side er et ønske om at følge op og forbedre jeres møder, så bare stop med at lave dem. Så er det ligegyldigt hvad deltagerne synes. Men hvis I gerne vil blive bedre, så er her lidt tips til hvad du kan overveje.  

Så er vi på den igen. Efter en dejlig sommerferie. Måske er du lynhurtigt oppe i tempo - møder og arrangementer planlægger jo ikke sig selv. Eller måske har du svært ved at komme op i gear efter ferien. Og drømmer dig tilbage til feriens langsomme trummerum. I så fald har du, højst sandsynligt, haft en hjerne-venlig ferie. Og ferien har haft lige præcis den effekt, som ferier skal have. At komme ned i ferietempo er sundt. Men at komme op igen. Av. Det kan føles som et jetlag af dimensioner. Og selvom feriesæsonen er over de fleste af os, så kender du formentlig én, som ikke har holdt ferie. Som i overhovedet. Din mailboks.

Det er ferietid... lige om lidt. Som mødeplanlægger har du selvfølgelig planlagt ferien ned til mindste detalje. Med tjeklister til det hele. Pakkeliste. Indkøbsliste. Sightseeing-liste. Alt er klargjort, der er tænkt på det hele. Men hvad med nedlukningen af din pind på kontoret? Har du en tjekliste til det? Hvis ikke, kan du måske finde inspiration her.

Skal du i gang med at udarbejde en event app - måske for første gang – så gør du dig sikkert en masse overvejelser. Måske ved du ikke helt, hvor du skal starte og slutte? I denne uges MeetingMondays blogindlæg, har vi valgt at dele en case fra den virkelige verden. I casen kigger vi nærmere på en konkret event app fra en konference, som løb af stablen i efteråret 2016. Vi dykker ned i detaljerne om appen, og ser på appens overordnede formål.

Hvor mange kager kender du? Tænk over det. Hindbærsnitter. Napoleonshat. Jordbærtærte. Wienerbrød. Træstammer. Kaj-kage. Trøfler Fortsæt selv listen. Hvor lang bliver den? Min når hen til 162. Gør din også det? Eller er den længere? 162 forskellige kager. Det er mange kager. Pointen her er ikke, at mødeplanlæggere og eventskabere er glade for kage. Det er der mange der er, også på vores kontor…

På en helt almindelig konference, er der ganske ofte et antal samarbejdspartnere, som, på den ene eller anden måde, gerne vil eksponeres overfor deltagerne. Én af måderne, hvorpå dét kan foregå, er ved at disse samarbejdspartnere opstiller en fysisk stand et synligt sted på konferencen. Det kan tage rigtigt lang tid at håndtere ... men det behøver det ikke.

Derfor sætter vi vores bagdel i klaskhøjde og ser det mest kritiske publikum i øjnene – de knalddygtige mødeplanlæggere, som ved hvordan klaveret skal spille og som analyserer al vores gøren og laden med kritiske og professionelle øjne.

Tilstedeværelsen af (ny) teknologi vil være konstant - så vi kan lige så godt vænne os til den og omfavne de muligheder, teknologien tilbyder. Ganske vist er formen, teknologien antager, foranderlig og flygtig. At følge 100% med er umuligt for de fleste. Man kan hurtigt fortabe sig ud i de mange muligheder. Og dermed miste blik for, hvad der er det væsentlige: nemlig at bruge teknologi til at forbedre oplevelsen mellem mennesker der mødes.

"Normalt tager vores blog MeetingMondays afsæt i vores faglighed. I dét, at arrangere og komponere gode møder, events og oplevelser for vores kunder, gæster eller kolleger. Den her gang er det lidt anderledes… Jeg har nemlig lyst til at fortælle jer, om de verdensmestre, som på vores kontor i Herning, er i gang med den største event, vi har håndteret hidtil.", skriver Søren Juul Baunsgaard, CEO i OrgaNicer.

Udfordringer. De dukker op i tide og utide. Også når du har allermest travlt. Og det er mødeplanlæggerens lod, at være den, der finder en god løsning på udfordringerne. En løsning, der fungerer – og som ikke sprænger budgettet. Sådan som det fx skete for Michael, der er projektleder på Danske Parkdage, der er en stor konference for folk, der arbejder med udvikling og vedligeholdelse af nutidens og fremtidens grønne rum - parker, landskab og natur.

Du har lige sendt regninger ud i forbindelse med en konference, der skal holdes om et par måneder. En klassisk faktureringsopgave. Ingen større udfordringer. Bare lidt småkedeligt og så tog det desværre alt, alt for lang tid. For der var mange deltagere. Og du har rigtig mange andre opgaver på dit bord, du også skal have set på. Men nu er du færdig. Tjek. Done. Videre på to-do-listen, der som sædvanlig er alt for lang. Og fyldt med mere komplicerede opgaver, der kræver lidt mere af dig (og som faktisk også er noget mere spændende). Men så er det, at telefonen ringer... Og det viste sig at fakturering er den type opgave, der bare ikke vil krydses af på en to-do-liste.. Arrrhhhg! What to do?

Facebook er danskernes absolut foretrukne app. Danskerne bruger facebook hele tiden. Både unge og gamle – og dem midt i mellem. Derfor giver det rigtig god mening, at din event er synlig på facebook. Derudover kræver facebook ikke et kæmpe budget. Du kan, med få kneb, få utrolig stor synlighed for meget få (måske endda ingen) penge.

Hvorfor bestiller vi altid den bus? Og hvorfor skal hotel og konferencested altid ligge så tæt på hinanden som muligt? Bliv klogere på hvordan du med fordel kan inddrage naturen, når du skal lave virkelig fede arrangementer.

Forskellen på en simpel tilmelding og en registrering – og forklaring på hvornår, du skal bruge det ene frem for det andet til dit arrangement

Hvad har de store DR-programmer tilfælles med konferencer og events? Hammerslag, Gintberg, Bagedyst og alle de der? Det handler om at finde et godt grundkoncept. Og forny det. Med måde, vel at mærke. Læs mere om hvordan i denne uges blogindlæg.

Det kan være en tidsrøver af en anden verden at besvare de mange mails med spørgsmål, deltagerne ofte har. De ringer eller skriver med spørgsmål om stort og småt. Men der findes en (simpel) måde, der sparer dig for de mange timers arbejde med at besvare mails. Tjek den ud, i denne uges MeetingMondays indlæg.

Hvad skal der til, for at læring rent faktisk bliver en realitet? For at den viden, du gerne vil have frem under din konference, rent faktisk sidder fast i deltagernes hoved?

Der er ikke noget som et stramt budget, der kan spænde ben for at finde det perfekte venue. Og hvis du ikke har uanede økonomiske midler til din rådighed, når du laver events, har vi her 3 (ultravigtige) ting, du skal huske, når du booker venue.

Du ved det godt – og vi ved det godt. Det kræver en kæmpe indsats at arrangere en konference eller en event. En indsats, som skaber en stor forskel for din arbejdsgiver, fordi det betyder, jeres arrangementer lykkes. Men vi ved også, at du og mange andre mødeplanlæggere slet ikke får den ros og den anerkendelse, som I fortjener. Men det betyder ikke nødvendigvis, din chef er et fjols. Ved du hvorfor? Se med her.

De har et dårligt ry. Ugedagenes underdogs. Men hvert år har vi ca. 52 af dem. Det er alligevel mange dage bare sådan at henslæbe lidt og drømme om weekend. Hvis du, eller hele kontoret, savner lidt arbejdsglæde, så har mandagene virkelig potentiale til at levere ny energi. Mandag kommer nemlig fra en ”underskudsposition” og kan brillere som ugens højdepunkt uden den store indsats!

Alt er forandret – og så alligevel ikke... Sidste år meddelte Apple, at de ville ændre den måde de vurderer, godkender og afviser nye apps i App store. Det betyder, at vi, der arrangerer events og benytter os af event apps, skal vænne os til en ny virkelighed. Flere af vores kolleger i mødebranchen har udtrykt bekymring for, om det nu blev helt umuligt at lave event apps. Om Apples nye ændringer virkelig betyder, at det er slut med at lave event apps? Og det betyder det selvfølgelig ikke. Men vores tankesæt omkring event apps er nødt til at ændre sig. Markedet for event apps kan være svært gennemskueligt, hvis man ikke færdes i app-verdenen på daglig basis. Derfor har vi prøvet at forenkle de nye regler, og ridse op, hvad det kommer til at betyde for os, der gerne vil have en event app til vores arrangement. 

Selvom det kræver et godt overblik og en del tid, at koordinere shuttle for dine deltagere, er det alligevel rigtig godt givet ud. Der er nemlig flere åbenlyse fordele ved at du selv har fod på logistikken. Både for dig og dine deltagere. Se hvilke i dette blogindlæg.

Lige på kanten af året, der er gået, havde vores direktør Søren fornøjelsen af at aflægge den store IBTM messe i Barcelona et lynvisit. Hvis nogen er i tvivl, så er mødebranchen i vild udvikling. Mulighederne er enorme – og konkurrencen om dig, der planlægger events og arrangementer, er drønhård! Søren noterede sig tre varme trends på messen, som har givet stof til eftertanke. Dem deler han med dig i dette blogindlæg.

Traditionen tro indleder vi det nye år med at lægge hovedet i blød. Vi giver jer 5 bud på hvilke trends og tendenser, vi ser, kommer til at dominere møde- og eventmarkedet i 2018.

Nu er der kun 6 dage til juleaften… Og jeg tør væde med, du knokler som en gal, for at få styr på alle de løse tråde inden du går på juleferie. For arbejdet med events – møder, konferencer, kurser, messer, kongresser, generalforsamlinger, årsmøder – you name it – holder ikke op, bare fordi det er jul. Tværtimod kræver det ofte, at du arbejder ekstra hårdt op til jul, før du kan tillade dig at holde en lille juleferie. Det er godt gået! Og du fortjener en ekstra pakke under juletræet som tak for din store indsats. Derfor har vi lavet en lille liste med 5 gaveønsker, alle mødeplanlæggere burde få opfyldt til jul. Se listen her.

Seating er et genialt værktøj. GENIALT. Og det er der én altoverskyggende grund til. Netværk. Som med al anden mødedesign, skal det selvfølgelig gennemtænkes og struktureres ordentligt. For ellers kan det nemt falde til jorden. Men når det er gjort rigtigt – så løfter det kvaliteten og deltageroplevelsen betragteligt. Læs mere om hvordan i dette blogindlæg.

Miljø og klima betyder rigtig meget. Særligt for nogle virksomheder og kunder. Fokus på at drive en bæredygtig virksomhed bliver større og større. Og det smitter naturligvis også af på de konferencer og møder, der afholdes rundt omkring i det danske land. Men hvad betyder det for dig, der planlægger events?

Hvorfor overhovedet måle ROI (Return on Investment) på møder og konferencer? Formålet med en ROI-metode er at planlægge møder og events, så de leverer det bedst mulige resultat. Så enkelt er det. Og så vanskeligt er det. For hvad er det bedst mulige resultat? Og hvordan påviser du det overfor dine stakeholders?

Der er én gennemgående misforståelse, som en anseelig del af første-gangs-event-app-ejere bøvler med. Den vil vi gerne dele med dig. For når du ved hvilken fejl, det er, er du allerede kommet et godt stykke på vejen mod din første, succesfulde, event app.